Un(e) Catégorie Manager marché

Poste base  à Avignon (travail hybride)

Reportant au Catégorie Manager Stratégique, le/la Catégorie Manager sera en charge du suivi et déploiement de nouvelles initiatives pour maximiser les ventes dans les différents circuits.

PRINCIPALES MISSIONS :

• Pilotage du business :
  • Développer, mettre en place et assurer la MAJ d’outils de pilotage d'assortiment dans les différents circuits (recommandation d'assortiment par circuit, nombre de références…) ;
  • Suivi et analyse des performances de la catégorie, des différents segments, de nos marques et des clients de la grande distribution via les panels et la veille concurrentielle ;
  • Animation des réunions de suivi cross métiers pour partage des informations clés : diffusion, performance, monitoring et gestion slobs / IAR…

• Effectuer les analyses approfondies des différentes catégories et ses différents segments pour identifier les nouvelles sources de croissance et permettre à nos marques de se différencier des autres intervenants ;

• Consolider les connaissances concernant les nouvelles catégories et partager son expertise avec les équipes DCN et FDV ;

• Contribuer au développement des innovations en intégrant en amont les inputs trade ; projection de la DN théorique par enseigne et circuit ;

• Préparation des RDM annuelles et pilotage de la mise en marche des NPD en collaboration avec les équipes DCN, In-store, PerfCo, Marketing et Finance ; et élaboration des briefs panels annuels ;

• Contribuer à la définition de la politique commerciale annuelle concernant le développement des nouvelles catégories ainsi que donner des recommandations concernant les stratégies promotionnelles et merchandising ;

• Contribuer à la définition de la vision stratégique d’extension vers d’autres marchés que nos marchés historiques en collaboration avec le Catégorie Manager Stratégique et les équipes Marketing ;

PROFIL SOUHAITE :

• Une première expérience réussie en Category Management 
• Bonne connaissance de la grande distribution française ;
• Attitude positive et "Can Do" / forte capacité d'adaptation ;
• Qualités personnelles : méthodique et rigueur, esprit d’analyse
• Bonne communication orale et écrite, en français comme en anglais ;
• Maîtrise des panels Distributeurs et Consommateurs, du pack Office (PowerPoint, Excel, PowerBi…) ;

En tant qu’employeur soucieux de l’égalité des chances, McCormick s’engage en faveur d’une main-d’œuvre diversifiée.